根据提供的信息,辽宁省的就业情况整体呈现稳定且向好的趋势。以下是一些关键点的总结:
城镇新增就业
2023年,辽宁省城镇新增就业人数为47.9万人,完成了年度目标的106.3%,较2022年增加了1.6万人。
2024年上半年,城镇新增就业人数为26.8万人,同比增长5.5%,完成了年度目标的58.2%。
就业困难群体
2023年,帮助就业困难人员就业1.8万人,完成了年度目标的29.3%。
2024年一季度,帮助就业困难人员就业1.8万人。
失业率
截至2024年3月末,城镇调查失业率保持在合理区间。
重点群体就业
2024年一季度,18-45岁群体新就业占比稳步上升。
2023年,18-45岁中青年群体新就业占比稳步提升。
社会保险参保情况
截至2024年5月,基本养老保险、工伤保险和失业保险的参保人数分别达到3153.9万人、806.6万人和663.5万人。
行业用人需求
第三产业特别是批发和零售业、住宿和餐饮业、居民服务修理和其他服务业用人需求旺盛。
结构性问题
尽管就业总体稳定,但高校毕业生等青年群体的就业“结构性”问题需要持续关注并加以改善。
社会保障力度
辽宁省在社会保障领域持续发力,新开工工程建设项目参加工伤保险的参保率达到100%,社会保障力度和待遇水平稳步提升。
综上所述,辽宁省的就业形势在近年来保持稳定,并且有逐步向好的迹象。政府采取了一系列措施来促进就业,包括实施三年行动、提供就业援助、社会保险参保等,这些措施对稳定就业市场起到了积极作用。然而,仍需关注青年群体的就业结构性问题,并继续采取措施改善就业环境
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