中山的就业情况怎么样

中山市在近年来的就业情况总体呈现稳定增长的趋势。根据最近的数据，中山市的就业景气指数在多个季度中表现良好，排名在全国样本城市中名列前茅。具体来看：

就业总量：

中山市城镇新增就业人数在2022年一季度为1.16万人，上半年为3.2万人，显示出就业规模的扩大。

就业结构：

制造业作为中山的发展根基，在用工需求中占有较大比重，而其他行业如批发和零售业的用工需求相对平稳。

薪资水平：

根据监测数据，中山市的在岗普工和技工的月平均工资在2022年一季度分别为4441元和5223元，且技工人员薪资待遇有明显上升。

失业率：

城镇登记失业率维持在较低水平，低于省控目标，显示出就业市场的稳定性。

企业用工：

企业用工人数与职工薪酬呈现双增长，2022年上半年企业用工规模为62.23万人，同比上升2.63%，员工平均月薪为4803元，同比增长14.14%。

行业用工需求：

制造业的用工需求在2022年一季度有所上升，需求比重在70%以上。

市场活力：

人力资源市场供求两旺，求人倍率（需求数与求职数之比）相对全国处于较高水平，显示出就业市场的活力。

综上所述，中山市的就业形势在多个方面均表现出积极的发展态势，就业总量稳步增长，就业结构优化，薪资水平提升，企业用工需求回升，市场活力充沛。这些因素共同促进了经济增长与就业扩大的良性循环。