同济大学的春季招聘就业情况非常好。以下是一些关键数据和信息:
同济大学的学生就业供需比高达1:30,本科生平均能拿到12个offer,研究生平均每人能拿到17个offer。
毕业生总数为11244人,其中本科生4346人,硕士生5821人,博士生1077人,毕业去向落实率高达96.31%。
土木建筑领域的毕业生受到中国建筑集团、中国交通建设集团、中国铁道建筑集团等国央企的青睐。
汽车制造领域的毕业生受到上汽集团、一汽集团、比亚迪、蔚来汽车等名企的欢迎。
信息技术领域的毕业生受到中国电子科技集团、中国电子信息产业集团、华为、阿里巴巴等科技巨头的青睐。
公务员方面,2023届前往基层就业的毕业生中,有252人被中央机关和28个省(自治区、直辖市)录用为选调生。
同济大学毕业生就业率稳定,就业前景良好,毕业生选择在上海工作的比例达到79%,在北京工作的比例为5%。
同济大学在就业方面表现突出,毕业生就业率常年在99%左右,考研率约为34%。
这些数据表明,同济大学在春季招聘期间,无论是本科生还是研究生,都有很高的就业竞争力和广泛的就业选择。学校的专业设置和就业指导服务也为其毕业生提供了良好的就业支持
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